ПОИСК РАБОТЫ.
ПОШАГОВАЯ ИНСТРУКЦИЯ

04 АПРЕЛЯ

Онлайн-курс

СТАРТ

Заложи фундамент успешной карьеры

Курс для вас, если вы:
Хотите найти или уже ищете работу в Европе
Задумываетесь о смене работы и хотите увеличить свой доход
Не можете определить свои сильные стороны и не знаете, как презентовать себя рынку
Хотите понять, как работает рынок работодателей
Хотите знать механизм поиска работы в любой ситуации
Если вы:
Только переехали или собираетесь переехать в Европу и не знаете с чего начать поиск работы
Рассылаете резюме, но вам отказывают или вообще не зовут на интервью
Уперлись в потолок зарплаты, ваш доход не растет уже несколько лет
Не довольны вашей работой или хотите поменять направление деятельности на более интересное и перспективное
После курса вы будете понимать, как работает рынок работодателей и знать механизм поиска работы в любой ситуации.

Вам больше не придется обращаться к карьерным консультантам, потому что это НАВЫК, который останется с вами НАВСЕГДА.
ПРОГРАММА ОНЛАЙН-КУРСА
1
1 модуль. О поиске работы системно - куда вы идете

  1. Как работает система найма
  2. Ваша «Целевая аудитория»: на какие именно компании ориентироваться вам
  3. Воронка поиска работы
  4. Как сформулировать карьерную цель
  5. Карьерная стратегия и ее влияние на поиск работы здесь и сейчас
  6. Стратегии поиска работы: виды и последовательность действий

Дополнительные материалы:

  • Список ТОП-30 вопросов, которые волнуют соискателей в Германии и ответы на них. Мое глобальное исследование.
  • Актуальный обзор зарплат на рынке.

Результат:

У вас есть четкая, понятная карьерная стратегия и цель. Вы понимаете, что поиск работы здесь и сейчас — первый шаг на пути к построению карьеры мечты, и вы знаете в какую сторону будете его делать, чтобы получить отличную должность и зарплату.
2
2 модуль. Ваше Позиционирование: как стать кандидатом, которого хотят нанять
  1. Анализ ваших данных: кто вы, каков ваш опыт и компетенции.
  2. Анализ рынка: кого ищут компании и какие задачи они хотят решить с помощью нового сотрудника.
  3. Разработка позиционирования — объединение 1 и 2 шага.
  4. Распаковка вашей экспертности. Почему именно вы идеальный кандидат, разберем через призму вашего опыта и личных качеств.
  5. Составление карты рынка: куда я могу пойти прямо сейчас.
  6. Признание диплома: кому именно нужно подтверждать и как.

Дополнительные материалы:

  • Шаблон брейнсторма для распаковки экспертности.
  • Списки ресурсов для поиска работы.
  • Список «Где искать стартапы».
  • Список «Где искать работу на английском».
  • Список рекрутинговых агентств.

Результат:

Вы понимаете в какие компании вы можете пойти уже сейчас и какие именно сотрудники там нужны. Вы видите картину рынка здесь и сейчас целиком.
3
3 модуль. Резюме
  1. Формула продающего резюме, которое нанимающий менеджер дочитает до конца.
  2. Как грамотно упаковать себя как специалиста.
  3. Как писать резюме под конкретную вакансию.
  4. Много примеров и разборов конкретных резюме моих клиентов.

Дополнительные материалы:

  • Список слов и конкретных формулировок на английском и немецком языках.
  • Шаблоны идеальных резюме.

Результат:

Вы напишете письмо и научитесь гибко менять его формулировки под конкретную вакансию. Ваше резюме рекрутеры будут дочитывать до конца, а вас будут приглашать на собеседования.
4
4 модуль. Сопроводительное письмо
  1. Зачем писать сопроводительное письмо и как оно может работать на вас.
  2. Типы писем: когда и какое писать.
  3. Как писать сопроводительное письмо.
  4. Как писать мотивационное письмо.
  5. Pain letter
  6. Как грамотно продемонстрировать свои достижения и компетенции.

Дополнительные материалы:

  • Шаблоны сопроводительного письма на английском и немецком языках. Более 200 примеров формулировок.

Результат:

Ваше сопроводительное письмо выделяет вас среди кандидатов, а значит ваши шансы на интервью увеличиваются. Вы научитесь писать сопроводительные письма под конкретную ситуацию и компанию.
5
5 модуль. LinkedIn
  1. Как оформить профиль так, чтобы рекрутеры находили вас сами.
  2. Как работает система поиска и наймы через LinkedIn.
  3. Как менять свой профиль в зависимости от ситуации.
  4. Нетворкинг и поиск работы через профессиональные связи.
  5. Профессиональный личный бренд: как строить и продвигать.

Дополнительные материалы:

  • Разбор примеров как работает Linkidin.
  • Дополнительный урок от эксперта «Сравнение Xing и Linkidin».
  • Чек-лист по оформлению профиля.
  • Интеллект-карты нетворкинга и оформления: поэтапные шаги к цели.

Результат:

Ваш личный бренд работает на вас и работа находит вас сама.

Начнете строить профессиональную сеть контактов, через которую можно строить карьеру по вашему плану.

6
6 модуль. Интервью
  1. Как подготовиться к собеседованию: эффективная самопрезентация.
  2. Типы интервью и как к ним готовиться.
  3. Типичные вопросы на интервью. Конкретный разбор примеров: зачем их задают и что хотят услышать.
  4. Интервью Star и Carl.
  5. Вопросы, которые должны задать на интервью вы.
  6. Правильное поведение: как произвести наилучшее впечатление и продемонстрировать свои hard и soft skills.
  7. Как побороть страхи перед интервью.
  8. Дресс-код, который вы обязаны соблюдать.
  9. Особенности интервью по видео и телефону.

Дополнительные материалы:


  • Гайд по самопрезентации.
  • Список вопросов, которые часто задают на интервью.
  • Варианты ответов на типичные вопросы.
  • Примеры ответов на английском языке.

Результат:

Вы спокойно готовитесь к интервью и идете на него спокойно и уверенно. Вы готовы к любому вопросу и заранее знаете как ответить. Вы знаете как выгодно показать себя на любом собеседовании, чтобы получить работу.
7
7 модуль. Оффер
  1. Как торговать зарплату правильно.
  2. Как выбрать оффер из нескольких предложений: на что ориентироваться кроме зарплаты.
  3. Как правильно читать договор: на что важно обратить внимание.

Дополнительные материалы:

  • Чек лист по оценке и выбору оффера.
  • Список «На что обращать внимание при оценке оффера».
  • Примеры как строить письмо с требованиями к компании мягко, дипломатично и корректно.

Результат:

Вы спокойно и грамотно выбираете лучшее для себя предложение. Вы сразу договариваетесь на высокую зарплату и лучшие условия.
8
8 модуль. Особенности немецкого рынка
  1. Bewerbung — специальный пакет документов на трудоустройство в Германии. Где их брать, как правильно оформить.
  2. Как прислать все документы с первого раза и не получить отказ на основании неполного пакета.
  3. Особенности увольнения в Германии. Правильно, корректно, выгодно.
  4. Zeugnis — документ, который выдается после увольнения. Как прочитать про себя правду: секретный язык HR. Что делать, если этого документа нет.

Дополнительные материалы:

  • Список конкретных документов и необходимые шаблоны Bewerbun.
  • Zeugnis — словарик терминов и формулировок, на котором говорят HR в Германии.
  • Чек-лист правильного оформления профиля в немецкой соцсети «Xing»

Результат:


Соберете полный пакет документов, который нужен для устройства на работу.
Уволитесь легко и без стресса, положительно повлияете на свою характеристику.

9
9 модуль*. Первые 3 месяца на работе.
*Только для пакетов «Групповой» и «ВИП»
  1. Культурные и профессиональные особенности работы в Германии, знание которых поможет вам легче адаптироваться к задачам и коллективу и быстрее продвинуться по карьерной лестнице.
  2. Как строить отношения с коллегами.
  3. Как понять, что думает ваш работодатель: сигналы, при которых нужно менять стратегию поведения.
  4. Формула 30-60-90: ставим карьерные цели и планы и начинаем их реализовывать.
  5. Внутренний пиар и профессиональный личный бренд на работе: как быть на хорошем счету.
  6. Какие проекты взять, чтобы быстрее получить повышение.
  7. Как понять, что место работы выбрано правильно и здесь вы реализуетесь.

Дополнительные материалы:

  • Показательный чек лист «отличной» компании.
  • Дерево карьерных целей.
  • Вебинар «Как вести переговоры о повышении»

Результат:


Вы легко и быстро адаптируетесь на рабочем месте. Вы на хорошем счету у руководителя и коллег. Вы растете по карьерной лестнице и в доходах.
10
10 модуль*. Переезд и адаптация эмигранта.
*Только для пакетов «Групповой» и «ВИП»
  1. Особенности переезда и жизни в Германии.
  2. Документы в Германии - какие нужны вам нужны для жизни и работы
  3. Налоговая, социальная, пенсионная, банковская система.
  4. Как выбрать детский сад, школу: особенности образования в Германии.
  5. Особенности медицинской системы в Германии.
  6. Бытовые моменты: сортировка мусора, телевидение и т.д.

Дополнительные материалы:


  • Памятка эмигранта: пошаговое описание всех нюансов жизни в Германии

Результат:


Вы спокойно переезжаете в Германию и не боитесь бюрократических трудностей.

Если вы живете в Германии, но еще не чувствуете себя "как дома" — этот модуль вам поможет быстрее адаптироваться.

ВАРИАНТЫ УЧАСТИЯ
САМОСТОЯТЕЛЬНЫЙ
ГРУППОВОЙ
VIP
ЦЕНА
€ 699
ЦЕНА
€ 999
8 основных модулей
Общий чат участников
Гайды, доп материалы, чек листы, готовые шаблоны
Блок от психолога
8 основных модулей
Общий чат участников
Гайды, доп материалы, чек листы, готовые шаблоны
Блок от психолога
2 дополнительных модуля:
- Первые 3 месяца на работе - фундамент продвижения по карьерной лестнице
- Адаптация при переезде в Германию

Входное тестирование
ЦЕНА
€ 1699
8 основных модулей
Общий чат участников
Гайды, доп материалы, чек листы, готовые шаблоны
2 дополнительных модуля:
- Первые 3 месяца на работе - фундамент продвижения по карьерной лестнице
- Адаптация при переезде в Германию
Входное тестирование
Работа в малых группах - воркшопы и мастермайнды по каждому модулю
Еженедельные сессии обратной связи с Евгенией
Блок от психолога
Вкл.налог
Вкл.налог
Вкл.налог
Работа в малых группах - воркшопы и мастермайнды по каждому модулю
Еженедельные сессии обратной связи с Евгенией
Проверка домашних заданий Евгенией
Входная консультация Евгении - стратегическая сессия
Проверка резюме и сопроводительного письма
*для РФ доступна рассрочка в рублях от банка Тинькофф без %
*для РФ доступна рассрочка в рублях от банка Тинькофф без %
*для РФ доступна рассрочка в рублях от банка Тинькофф без %
Доступ к материалам - 2 месяца после окончания курса
Доступ к материалам - 4 месяца после окончания курса
Доступ к материалам - 12 месяцев после окончания курса
Обо мне
Меня зовут Евгения Беба-Акулова и я карьерный консультант.
12+ лет я работала в Германии, Китае, Италии и России; но не просто переезжала из страны в страну, а существенно меняла свою карьеру.

Мне посчастливилось работать в американской корпорации (Microsoft), итальянском концерне (Enel), китайском стартапе, в средних и малых немецких компаниях.

Каждая из этих ступеней приводила меня к новому пониманию того, как, где и, главное, почему стоит искать работу; как подходить к этому процессу стратегически, чтобы не терять время и нервы на рассылку резюме и чтение бесчисленных отказов.

Последние 5 лет я занимаюсь подбором персонала в Германии и знаю, на что обращают внимание рекрутеры и нанимающие менеджеры при поиске сотрудников.
Я помогла более, чем 500 кандидатам получить работу мечты в таких компаниях, как Google, Amazon, Siemens, BMW, Bayer и пр.
ОТЗЫВЫ
ВОЗНИКЛИ ВОПРОСЫ?
Пишите в службу заботы!
Как найти работу в Германии?